La fatiga laboral, también conocida como burnout en inglés, es un estado de agotamiento físico, emocional y mental causado por el estrés crónico relacionado con el trabajo. Se caracteriza por una sensación de cansancio extremo, desmotivación, falta de energía y frustración en relación con las responsabilidades laborales. El burnout puede manifestarse de diversas formas, como … Leer más
En este artículo te presentaremos las claves del bienestar corporativo para las empresas innovadoras, a partir de un enfoque integral que se centra en promover la salud física, emocional y social de los empleados. Si quieres conocer 5 claves del bienestar corporativo para las empresas sigue leyendo este artículo. [ez-toc] 5 claves del bienestar corporativo … Leer más
Hoy en día es necesario crear entornos saludables que faciliten a los empleados de una empresa información y pautas de alimentación. El desarrollo de un proyecto de alimentación saludable en las empresas es el punto de partida par fomentar un estilo de vida saludable y una alimentación adecuada entre los trabajadores. El entorno laboral desempeña … Leer más
Según el Artículo 46 de la Ley Orgánica 3/2007, un plan de igualdad es “un conjunto ordenado de medidas, adoptadas después de realizar un diagnóstico de situación, tendentes a alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar la discriminación por razón de sexo“. En el … Leer más
La palabra inglesa Wellness significa literalmente según el diccionario de Cambridge: El estado de sentirse bien, especialmente cuando es algo que tratas de conseguir. El Wellness es un proceso activo que implica ser consciente y tomar decisiones para estar más saludable para lograr un bienestar integral óptimo. Wellness también se puede definir como «la búsqueda … Leer más
El mundo laboral está experimentando cambios significativos a medida que avanzamos en la nueva década. En 2024, el bienestar laboral se presenta como una prioridad estratégica para las empresas que buscan atraer y retener talento. Las empresas están reconociendo la importancia de abordar el bienestar de sus empleados desde una perspectiva integral que incluya la … Leer más